Получение единовременного пособия при достижении ребенком 6 месяцев 6 февраля
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2707734
Ответы юристов (1)
Согласно статье 5 Федерального закона № 256-ФЗ "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", единовременное пособие при рождении ребенка предоставляется в размере одной прожиточного минимума на человека, установленного в соответствующем субъекте Российской Федерации, если ребенку на момент рождения не исполнилось 6 месяцев. Таким образом, при рождении ребенка 6 февраля, который на момент подачи заявления будет старше 6 месяцев, на единовременное пособие не будет права.
Для получения единовременного пособия при рождении ребенку необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства или пребывания. При этом следует представить документы, подтверждающие факт рождения ребенка, а также документы, удостоверяющие личность заявителя.
Отдельных требований к сроку подачи заявления на получение единовременного пособия при рождении ребенка в законодательстве не установлено. Однако, для получения пособия необходимо представить заявление в органы социальной защиты населения в течение года со дня рождения ребенка.
Таким образом, в данном случае, если ребенку будет 6 месяцев 6 февраля, заявление на получение единовременного пособия при рождении можно подать в любое время в течение года со дня рождения ребенка.
Статьи закона, применимые к данной ситуации, зависят от конкретного закона, регулирующего выплату единовременного пособия при рождении ребенка. Обычно такими законами являются Федеральный закон от 19.05.1995 №88-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», или законы субъектов РФ.
Для ответа на вопрос, необходимо выяснить условия, установленные данным законодательством, и применить соответствующие статьи.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы