Почему врач отказал в больничном на бабушку, ухаживающую за больной внучкой?

Почему врач отказал мне в оформлении больничного на мою внучку, если она болеет, а основание отказа - наличие матери, которая не работает и может ухаживать за ребенком? Верно ли это?

| Александр, Москва
Категория: Гражданское право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Правомерность действий врача зависит от медицинского заключения о состоянии здоровья внучки и оценки необходимости ухода за ребенком. Если медицинские показания и требования наличия постоянного ухода отсутствуют, врач имеет право отказать в выдаче больничного листа. Однако, если уход за ребенком требуется, врач может выдать больничный лист на родственника, занимающегося уходом за ребенком, в том числе и на бабушку.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса следует обратиться к медицинской организации, оказывающей медицинскую помощь Вашей внучке, за выпиской медицинского заключения о необходимости ухода за больным ребенком и для получения направления на выдачу больничного листа. При обращении следует иметь при себе паспорт и полис обязательного медицинского страхования ребенка, а также свидетельство о рождении и/или опекунское свидетельство, подтверждающие Ваше родство с ребенком. В случае возникновения проблем и спорных вопросов следует обратиться к юристу или органам надзора и контроля в сфере здравоохранения.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, применимые к данному вопросу:

  • Статья 49 Трудового кодекса Российской Федерации, которая определяет право работника на ежегодный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также на отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенком возраста 14 лет при наличии у него болезни или состояния после травмы, хирургического вмешательства, обострения хронического заболевания.
  • Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой работник имеет право на отпуск по бережливому уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в случае, если материальные условия работника не позволяют организовать уход за ребенком без работника.
  • Статьи 47 и 48 Конституции Российской Федерации, где закрепляется право на охрану здоровья и право каждого на социальную защиту в случае болезни, а также заботу государства о материнстве и детстве.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Услуга может помочь:

  • если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
  • когда решение принимает суд;
  • если в деле участвуют органы опеки.

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы