Почему включение периода учебы в стаж может уменьшить пенсию: опыт автора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 954627
Ответы юристов (1)
Добрый день! Согласно законодательству Российской Федерации, стаж работы является одним из основных критериев, влияющих на размер назначаемой пенсии. При этом, включение в стаж периода учебы может как увеличить, так и уменьшить назначаемую пенсию, в зависимости от конкретных обстоятельств. Следует отметить, что расчет пенсии является сложной процедурой, зависящей от многих факторов, за исключением периода учебы, в том числе таких как: годы стажа, заработная плата, а также возраст и прочие факторы. Поэтому, необходимо с учетом всех вышеуказанных обстоятельств обратиться в уполномоченный орган - Пенсионный фонд РФ для проведения соответствующих расчетов.
Для решения данного вопроса, необходимы следующие документы:
Заявление о включении периода учебы в страховой стаж в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Документ, подтверждающий факт учебы в институте: диплом, свидетельство, справка об обучении, зачетная книжка и другие.
Трудовая книжка с записями периодов работы и других стажевых документов (свидетельства о рождении детей, справки о неоплачиваемом отпуске и т.д.), позволяющих накапливать страховой стаж.
Письменные обращения в институт с запросом официального подтверждения того, что обучение было очным.
Копии договора об обучении, об оплате за обучение и других документов, которые подтверждают оплату за учебу и её факт.
После обработки данной документации и рассмотрения заявления Пенсионным фондом Российской Федерации, будет принято решение о включении данного периода учёбы в страховой стаж работника для целей пенсионного обеспечения. Однако, сроки рассмотрения данного решения могут варьироваться в зависимости от конкретной ситуации.
Статьи, которые могут иметь отношение к данной ситуации: - Статья 10 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - Статья 12 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - Статья 17 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - Пункт 6 статьи 30 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" - Пункт 1 части 2 статьи 20 Федерального закона от 24.07.2002 № 102-ФЗ "О дополнительных пенсионных накоплениях"
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы