Почему контрактник написал заявление на расторжение контракта и был уволен с задним числом перед уголовным делом

В данной ситуации необходимо обратиться к юристу и получить квалифицированную помощь в данном уголовном деле. Необходимо также установить причины заведения уголовного дела и узнать, каким образом можно ликвидировать это дело. Кроме того, следует провести анализ контракта и выяснить последствия возможного расторжения контракта и отгула.

Для решения данного вопроса, необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление на расторжение трудового договора с мотивировкой причин его расторжения;
2. Копию трудового договора;
3. Копию приказа о расторжении трудового договора;
4. Копию заявления об увольнении задним числом;
5. Иные документы, подтверждающие факт увольнения.

Кроме того, необходимо иметь контакты адвоката, который сможет оказать юридическую помощь и защитить вас в данном уголовном деле.

Статьи, применимые к данной ситуации, зависят от ее обстоятельств и квалификации рассматриваемых действий. Возможно, применимы статьи УК РФ о мошенничестве (ст. 159), уклонении от уплаты налогов (ст. 199), неправомерном использовании чужого труда (ст. 127.1) и др. Чтобы определить конкретные статьи и дать правовую оценку ситуации, требуется более подробная информация и анализ. Рекомендуется немедленно проконсультироваться с опытным юристом.