Переименование учреждения: как оно повлияло на педагогический стаж и работу с детьми

Переименование учреждения не должно приводить к прекращению педагогического стажа. Если в результате переименования учреждения вам был неправомерно прекращен педагогический стаж, у вас есть шанс его восстановить через суд. Вам необходимо обратиться в суд с иском о восстановлении педагогического стажа и обосновать свои требования. Важно учесть, что для успешного иска вам необходимо предоставить соответствующие доказательства, подтверждающие то, что ранее работали в Социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних и на данный момент работаете в центре семьи и детей, а также убедить суд в неправомерности прекращения педагогического стажа. Окончательное решение будет приниматься судом на основе представленных доказательств и применяемого законодательства.

Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы: 1. Трудовой договор с Социально-реабилитационным центром для несовершеннолетних. 2. Документы, подтверждающие переименование учреждения. 3. Документы, подтверждающие ваше трудоустройство в центре семьи и детей.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 37 Трудового кодекса Российской Федерации - Защита прав работников при изменении собственника предприятия, учреждения или имущества. 2. Статья 183 Трудового кодекса Российской Федерации - Восстановление работника на работе.