Педагогический стаж: работа в школе пионерской вожатой и досрочная пенсия в 2017 году
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3185957
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации деятельность пионерской организации не относится к педагогической деятельности. Поэтому работа пионерской вожатой не может быть учтена при рассчете педагогического стажа для льготной досрочной пенсии. Однако, если кроме работы пионерской вожатой, заявитель имеет опыт работы в системе образования, данный опыт может быть включен при рассчете педагогического стажа для льготной досрочной пенсии.
Для получения точного ответа на данный вопрос необходимо предоставить в пенсионный фонд все документы, связанные со всей педагогической деятельностью, включая работу в качестве пионерской вожатой. Для этого необходимо предоставить следующие документы: - Трудовую книжку, где должна быть отражена вся педагогическая деятельность, включая работу пионерской вожатой; - Доказательства того, что в течение данного периода деятельности были осуществлены все соответствующие платежи и взносы, или другие подтверждающие документы, свидетельствующие о том, что пионерская вожатая получала вознаграждение за свою работу; - Документы, подтверждающие факт прохождения различных программ, относящихся к педагогической деятельности.
После получения всех соответствующих документов пенсионный фонд произведет их анализ и рассмотрит возможность включения данной работы в льготный педагогический стаж.
Статья 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" определяет, что дополнительный педагогический стаж могут учитываться после принятия закона, если он был получен до 1 января 2002 года. Статья 22 указанного закона определяет, что льготный педагогический стаж для присвоения педагогической пенсии равен 25 годам и определяется в порядке, установленном правительством Российской Федерации.
Услуги юристов
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы