Ознакомление с положением об оплате труда: причины отсутствия, последствия и способы решения проблемы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3747130
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Сергеев Олег Статья 132 Трудового кодекса РФ
Если начальство не ознакамливает с положением об оплате труда, следует принять следующие меры:
1. Собрать доказательства отсутствия ознакомления с положением об оплате труда, такие как письма или электронные сообщения, свидетельские показания и т.д.
2. Обратиться в трудовую инспекцию для подачи жалобы на нарушение прав работника. Трудовая инспекция проведет проверку и примет меры по восстановлению нарушенных прав и привлечению нарушителя к ответственности.
3. При необходимости обратиться в суд для защиты своих прав на оплату труда.
Важно помнить, что работник имеет право на ознакомление с положением об оплате труда и получение соответствующей информации от своего начальства.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
1. Письма или электронные сообщения, которые доказывают отсутствие ознакомления с положением об оплате труда.
2. Документы, подтверждающие отправку писем или электронных сообщений начальству.
3. Свидетельские показания работников, которые могут подтвердить отсутствие ознакомления с положением об оплате труда.
Горячая линия
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы