Отзывы уборщицы о работе в компании: штрафы и невыплата заработной платы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3669788
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В данной ситуации подписанный договор может быть противоречащим требованиям трудового законодательства Российской Федерации. Согласно статье 17 Трудового кодекса РФ, стажировка может проводиться как по соглашению сторон, так и на основании закона. При этом, если стажировка является частью образовательной программы, она может быть безвозмездной. Однако, если стажировка не предусмотрена образовательной программой, работодатель обязан установить стажеру договорную оплату труда, не ниже минимальной заработной платы.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Подписанный договор стажировки; 2. Копия Трудового кодекса Российской Федерации.
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации: - Статья 17.
Горячая линия
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы