Отработка при увольнении

Консультант может подсказать:

• когда решение о переводе можно оспорить;
• грозит ли процедура увольнением;
• может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Обращение поможет:

• убрать несправедливо поставленную запись;
• востребовать компенсации;
• претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Юридическая поддержка потребуется:

• в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
• если один из супругов не дает разрешения на развод;
• нужно разделить общенажитое имущество.