Отработка практики в школе: суть и возможные последствия

В соответствии с законодательством Российской Федерации, обязательной отработки практики в школе нет. Однако, школы имеют право устанавливать свои правила и порядок обучения, в рамках которых могут предусматриваться дополнительные занятия и работы на территории школы. При этом, учителя и директор имеют право требовать исполнения обязанностей учениками, предусмотренных правилами школы, в том числе выполнение работ на территории школы. Ученики могут быть исключены из школы за систематическое неисполнение своих обязанностей, включая и отказ от отработки предусмотренных школьными правилами работ.

Для решения возникшего вопроса могут потребоваться следующие документы:

• Закон "Об образовании в Российской Федерации"
• Положение о порядке прохождения практики учащимися в образовательных учреждениях
• Устав школы
• Школьный правилник

В соответствии с законодательством об образовании в РФ, обучение в школе должно проходить на основе обязательных и избирательных учебных планов и программ, для которых учитель является ответственным руководителем. Также в законодательстве предусмотрена возможность прохождения практики учащимися в общеобразовательных учреждениях, но она должна проходить на добровольной основе.

В соответствии с уставом школы, школьникам могут предоставляться дополнительные возможности для получения образования, в том числе через прохождение практики, но такие дополнительные возможности не должны быть обязательными.

Таким образом, учителя и директор школы не могут заставлять школьника отрабатывать практику, если она не предусмотрена уставом или правилами школы. Отказ от прохождения практики также не может быть основанием для исключения школьника из школы. Однако, при необходимости, школа может привлекать учащихся к выполнению общественно-полезных работ, но это должно происходить на добровольной основе, без нарушения их прав и свобод.

Ст 57 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" (от 29.12.2012 № 273-ФЗ) - Организация образовательного процесса в общеобразовательной организации.

Статья 66 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" (от 29.12.2012 № 273-ФЗ) - Материально-техническое обеспечение общеобразовательных организаций.

Статья 123 Трудового кодекса Российской Федерации (от 30.12.2001 N 197-ФЗ) - Трудовые обязанности работника.

Статья 124 Трудового кодекса Российской Федерации (от 30.12.2001 N 197-ФЗ) - Инструктаж по охране труда.

Статья 133 Трудового кодекса Российской Федерации (от 30.12.2001 N 197-ФЗ) - Дисциплинарная ответственность работника.