Отпуск по уходу за детьми и ежемесячное пособие: связь с свидетельством о рождении ребенка

Добрый день. Если я правильно понял Ваш вопрос, то в соответствии с законодательством Российской Федерации, родитель (мать или отец) имеет право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, при условии предоставления документов, подтверждающих факт временной нетрудоспособности. При этом, и мама, и папа могут выйти в отпуск по уходу за ребенком на период до достижения им возраста полутора лет, а также после достижения им возраста полутора лет в случае усыновления ребенка.

Для решения этого вопроса могут потребоваться следующие документы:

• свидетельство о рождении ребенка;
• паспорт ребенка;
• паспорта заявителей (мужа и жены);
• трудовые книжки заявителей;
• справки о доходах заявителей (если пособие будет выплачиваться в размере частичной компенсации доходов);
• заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
• заявление на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Для получения более точной информации, необходимо обратиться в социальную защиту населения, в которой зарегистрирован ребенок и заявители, и уточнить конкретные требования и порядок предоставления пособий.

Статья 256 Трудового Кодекса Российской Федерации.