Отпуск по семейным обстоятельствам для военнослужащих: законность начальства и положения рабочего режима

В соответствии с законодательством Российской Федерации, военнослужащему-отцу ребенка положен отпуск по семейным обстоятельствам длительностью до 14 календарных дней при условии, что другой родитель либо опекун не использует свое право на отпуск. Отпуск по данной категории может быть использован в течение 2 месяцев с момента рождения ребенка. Размер оплаты отпуска определяется в соответствии с законодательством о военной службе. Обязанность писать отпуск за счет основного может быть законна только в случаях, установленных законодательством, например, при превышении предельной продолжительности отпусков, либо после истечения срока действия контракта.

Для решения данного вопроса можно потребоваться следующие документы: - Свидетельство о рождении ребенка или документы, подтверждающие беременность супруги (партнерши) военнослужащего; - Трудовую книжку военнослужащего и другие документы, свидетельствующие о его службе; - Законодательство Российской Федерации, урегулирующее вопросы отпусков для военнослужащих и их семейных обстоятельств.

Отвечая на вопрос, могу сказать, что в соответствии с законодательством Российской Федерации, военнослужащим положен отпуск по семейным обстоятельствам, если в его семье произошли события, указанные в законе. В частности, отпуск может быть предоставлен в связи со свадьбой, рождением ребенка, тяжелой болезнью близких родственников и др.

Относительно вопроса начальства, которое заставляет писать отпуск за счет основного отпуска, могу сказать, что это не законно. Отпуск по семейным обстоятельствам может быть использован отдельно от основного отпуска и не взаимозаменяем с ним.

В данной ситуации можно написать заявление на отпуск по семейным обстоятельствам и приложить соответствующие документы. Если начальство будет продолжать нарушать законодательство, можно обратиться в военную прокуратуру или в суд для восстановления нарушенных прав.

статья 45 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" (Отпуск в связи с беременностью и родами)