Отпуск для работающего инвалида 3 группы в бюджетной и медицинской сферах: оплата и права

В соответствии с законодательством Российской Федерации, работающий инвалид 3 группы в бюджетной сфере (здравоохранении) имеет право на оплачиваемый отпуск такой же, как и другие работники. Длительность отпуска зависит от трудового стажа и может быть как минимум 28 календарных дней. Работник вправе использовать отпуск целиком или частями. О применении сокращенной продолжительности отпуска решение может быть принято только с его письменного согласия.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: - Трудовой договор (контракт) - Удостоверение инвалида 3 группы - Документы, подтверждающие стаж работы - Письменное согласие на применение сокращенной продолжительности отпуска (при необходимости)

Статья 116. Трудовой кодекс Российской Федерации