Отказ руководителя ЗАГСа в приеме заявления о браке
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3970569
Ответы юристов (1)
Руководитель органа ЗАГСа правомерно отказал в приеме заявления о вступлении в брак по следующим причинам:
1. Несовершеннолетний жених и невеста должны регистрировать брак по месту жительства одного из них, с получением согласия на вступление в брак от органов местного самоуправления.
2. Оформление волеизъявления разными заявлениями с разными видами удостоверенных подписей не соответствует требованиям закона о регистрации брака.
3. Предоставление доказательств своего психического здоровья является обязательным условием для регистрации брака, и их отсутствие дает основание для отказа.
4. Законом предусмотрено, что дата регистрации брака должна быть назначена не ранее чем через месяц после подачи заявления.
Если вам отказали в регистрации брака, вам следует обратиться в орган ЗАГСа по месту вашего жительства для уточнения процедуры и предоставления необходимых документов. Вам может потребоваться получить новые согласия на вступление в брак, предоставить общую заявление и удостоверенные подписи обоих лиц, а также доказательства психического здоровья.
Для решения данной ситуации потребуются следующие документы:
- Согласие на вступление в брак от органов местного самоуправления по месту жительства несовершеннолетних лиц;
- Заявление о регистрации брака, оформленное общим заявлением и с удостоверенными подписями обоих лиц;
- Документы, подтверждающие психическое здоровье лиц, желающих вступить в брак.
Статьи 14, 15, 16, 18 Федерального закона от 15 ноября 1997 года № 143-ФЗ "О государственной регистрации актов гражданского состояния".
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы