Отказ прививаться и сомнения в законности требования ПЦР-теста: разбираемся с неоднозначными указами и правовыми актами в Республике Саха (Якутия)

"Почему мне требуют пройти ПЦР-тест перед выходом с отпуска? Я не хочу прививаться, но предложили взять дни за свой счёт или сделать тест во время отпуска. Кроме того, на предприятии появился непонятный указ и я не согласен с ним. Могу ли я отказаться от теста и какой закон регулирует данный вопрос?"

| Данила, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Добрый день. Согласно законодательству Российской Федерации, на территории России действует система обязательного медицинского страхования, в рамках которой граждане обязаны соблюдать требования и рекомендации медицинских работников, в том числе, прививаться для профилактики опасных инфекционных заболеваний. В данном случае, работодатель, вероятно, руководствуется правилами бережного отношения к здоровью своих работников и общества в целом.

Что касается обязательного тестирования на COVID-19, то вопрос о его обязательности для конкретных работников регулируется действующим законодательством. Возможно, руководство организации в данном случае руководствуется действующими рекомендациями и правилами Республики Саха (Якутия).

Если Вы не желаете прививаться или проходить обязательное тестирование, рекомендуется связаться с адвокатом, который поможет Вам правильно оформить свою позицию и защитить свои права в рамках действующего законодательства.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы и действия:

  1. Законодательные акты, связанные с обязательной вакцинацией на территории Российской Федерации, в частности, Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", указы на региональном уровне и приказы министерств здравоохранения.

  2. Документы, предоставляемые для получения пацер-теста (например, направление от работодателя, инструкция для пациента и т.п.).

  3. Личные документы (паспорт, трудовая книжка и др.), подтверждающие трудовые отношения между работником и работодателем.

  4. Рекомендуется обратиться к адвокату или специалисту по правовым вопросам для получения конкретных рекомендаций и оценки ситуации с точки зрения законодательства Российской Федерации.

  5. Если существует неопределенность в правовом положении работника, рекомендуется обратиться в Роспотребнадзор для получения консультации и выяснения вопросов, связанных с соблюдением обязательных требований по профилактике заболеваний.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

  • Статья 20 Конституции Российской Федерации, которая гарантирует право на свободу совести, на свободу мысли и на свободу выражения своих убеждений;
  • Статья 27 Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", которая изложена в новой редакции от 03.08.2018, которая устанавливает правила обязательности медицинских вмешательств в отношении определенных групп населения;
  • Постановление Правительства РФ от 16.04.2020 № 423 "Об утверждении Правил приведения документов об образовании и (или) о квалификации в соответствие с государственным образовательным стандартом в области здравоохранения", которое регулирует процедуру приведения документов в соответствие с государственным стандартом.

Однако, уточним, что для данной ситуации необходима консультация юриста, так как вопрос связан с законодательством Республики Саха (Якутия) и требует подробного изучения документа "Указ Главы Республики Саха (Якутия) от 15.07.2021 № 1974 "О внесении изменений в отдельные правовые акты Главы Республики Саха (Якутия)" и других правовых актов, которые могут быть применимы в данной ситуации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы