Опытный воспитатель для детского сада с квалификацией и опцией повышения квалификации в физическом воспитании
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3663576
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, при сокращении работников детских садов, работодатель имеет право перевести вас на другую должность, если у вас есть необходимая квалификация для этой должности. Ваш стаж работы и наличие диплома профильного педагогического училища дают вам основания для работы в должности инструктора по физическому воспитанию. Однако, как инструктору по физическому воспитанию может потребоваться дополнительная переподготовка, чтобы соответствовать требованиям должности. Рекомендуется пройти курсы повышения квалификации по физическому воспитанию, чтобы укрепить свои знания и навыки в этой области.
1. Диплом об окончании педагогического училища.
2. Документы, подтверждающие стаж работы воспитателем.
3. Документы о прохождении курсов повышения квалификации по физическому воспитанию.
Нет конкретных статей закона, которые можно назвать в данной ситуации, поскольку это требует дополнительного изучения и уточнения информации. Однако, применимыми могут быть положения Трудового кодекса Российской Федерации, регулирующие перевод работников на другую должность при сокращении, а также нормы, касающиеся образования и квалификации в области дошкольного образования.
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы