Опыт в проектной работе: критерии и условия закупки. Важность успешного выполнения договора и оценка сопоставимых работ

Как правильно определить опыт участника в закупке на проектные работы, если договор разбит на этапы, которые были закрыты в разные годы, и какую стоимость нужно учитывать при сопоставлении опыта?

| Богдан, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Если в закупочной документации четко указано, что опыт участника оценивается по успешно выполненным работам сопоставимого характера и объема с 01.01.2019 по дату публикации извещения на конкурс в электронной форме в ЕИС., и стоимость каждого контракта/договора должна быть не менее 40% от начальной (максимальной) цены контракта, на право заключить который проводится настоящий конкурс, то следует полагать, что необходимо учитывать опыт участника по всем этапам выполнения договора, включая первые этапы, закрытые в 2018 году. Поскольку указан критерий "успешно выполненные работы", то можно рассматривать всю работу, выполненную участником до момента публикации извещения на конкурс в электронной форме в ЕИС, как критерий успешности выполненных работ. Однако, окончательное решение может быть определено в соответствии с особенностями настоящего договора и другими обстоятельствами, исходя из конкретной ситуации.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Договор, заключенный между заказчиком и исполнителем, на выполнение проектных работ. 2. Документы, подтверждающие успешное выполнение работ потенциальными участниками закупки сопоставимого характера в период с 01.01.2019 по дату публикации извещения на конкурс в электронной форме в ЕИС. 3. Заказчик может также запросить дополнительные документы, подтверждающие выполнение работ, такие как отчеты о выполненных работах или письменные рекомендации от заказчиков прошлых проектов. 4. Закупочные документы, определяющие порядок оценки заявок и критерии успешного выполнения работ сопоставимого характера и объема.

Исходя из вышеизложенного, правомочно считать опыт участника только по последнему закрытому этапу, если в договоре было явно указано, что работа включала в себя несколько этапов, и все они должны были быть выполнены успешно для считывания договора успешно выполненным. Однако данная интерпретация может быть уточнена и уточнена в конкретном случае на основе представленных документов и законодательства РФ.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Закон №44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"

Статья 3. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе Статья 5. Принципы контрактной системы в сфере закупок Статья 22. Критерии отбора участников закупки Статья 33. Равноправие участников закупки Статья 34. Порядок повторной проверки допуска к участию Статья 44. Определение поставщика (подрядчика, исполнителя) Статья 56. Определение поставщика (подрядчика, исполнителя) с использованием процедуры запроса котировок цен (запроса котировок) Статья 59. Заключение контракта Статья 71. Отмена и признание контракта недействительным Статья 72. Внесение изменений в контракт

Также могут быть применимы нормативные правовые акты, регулирующие процедуры закупок в соответствующей сфере, а также судебная практика.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы