Вопросы о продолжительности полномочий и сроках устава для Ген.директора: ответы по закону.

Согласно законодательству Российской Федерации, срок полномочий генерального директора определяется учредительными документами юридического лица, которые, в свою очередь, должны быть соответствующим образом зарегистрированы в установленном порядке. Если уставными документами предусмотрено, что срок полномочий генерального директора составляет 5 лет, то при перерегистрации устава через два года срок полномочий генерального директора необходимо продлить еще на 5 лет. Исчисление срока полномочий генерального директора начинается с момента его назначения на должность в соответствии с уставными документами. В случае, если первичный приказ о назначении генерального директора не был отменен, то срок его полномочий должен исчисляться с момента его первоначального назначения, а не с момента составления нового протокола в связи с внесением изменений в устав. Учредительные документы могут быть изменены в установленном порядке, при этом изменения не должны противоречить требованиям законодательства.

Для решения данного вопроса, необходимо иметь следующие документы: 1. Устав ООО с изменениями, внесенными в связи с перерегистрацией и сменой юридического адреса. 2. Протокол общего собрания участников ООО, в котором было согласовано изменение устава и продление срока полномочий генерального директора. 3. Первичный приказ о назначении генеральным директором, который подтверждает, что протокол общего собрания участников был учтен при формировании полномочий генерального директора.

Согласно законодательству РФ, срок полномочий генерального директора ООО устанавливается уставом. Если уставом ООО установлен определенный срок, то этот срок должен соблюдаться. В случае изменения устава, срок полномочий может быть продлен либо сокращен, в зависимости от решения участников ООО, выраженного в соответствующем протоколе.

Исходя из вышеизложенного, если уставом ООО установлен пятилетний срок полномочий генерального директора, то этот срок будет продлен на еще пять лет после перерегистрации и изменения устава, если такое решение было принято участниками ООО в протоколе общего собрания.

В случае если в уставе не указан срок полномочий генерального директора, то в соответствии с Законом ООО, генеральный директор назначается на неопределенный срок и продолжает свои полномочия до момента своего отставки или увольнения.

Однако, если при изменении устава были внесены и другие изменения, в том числе и изменение срока полномочий генерального директора, необходимо рассмотреть договоренности между участниками ООО и оценить, какое решение принималось в данном конкретном случае.

В любом случае, для точного ответа необходимо иметь более полную информацию о ходе перерегистрации, а также принимавшихся участниками ООО решениях и действиях.

Статья 53 Гражданского кодекса Российской Федерации "Учредительный договор общества с ограниченной ответственностью" Статья 50 Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью" Статья 212 Гражданского кодекса Российской Федерации "Срок действия договора"