Отпуск без потерь: как получить дни из дополнительного отпуска и болеть вместе с ребенком. Работа в медицинской сфере и реалии законодательства.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3532568
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, забирать дни из дополнительного отпуска в случае использования больничного с ребенком возможно только при условии, что такая возможность предусмотрена трудовым договором или коллективным договором. Такое положение регулируется статьей 126 Трудового кодекса Российской Федерации. При отсутствии соответствующих условий в трудовом или коллективном договоре, работодатель не имеет права удерживать дни из дополнительного отпуска при использовании больничного с ребенком.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: - Трудовой договор - Коллективный договор - Законодательные акты и нормативные документы, регулирующие отпуска и больничные с ребенком
Статья 126 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы