Определение точки старта: выбор организации и разработка последовательных действий для достижения цели

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить конкретную ситуацию, в которой возник вопрос о начале каких-либо действий. В целом же, если речь идет о бизнес-деятельности, то необходимо ознакомиться с требованиями и процедурами регистрации различных форм организаций в соответствии с законодательством Российской Федерации. Для более детальной консультации рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на данной тематике.

Для ответа на этот вопрос необходимо более точное изложение сути проблемы, иначе нельзя определить, какие именно документы понадобятся. Обычно, для решения юридических вопросов в России необходимы следующие документы:

• Устав, учредительный договор или другой учредительный документ;
• Свидетельство о государственной регистрации юридического лица;
• Лицензия на осуществление определенного вида деятельности (если требуется);
• Договоры и иные соглашения с контрагентами, подрядчиками и прочими сторонами;
• Разрешения, разрешительные документы, санитарно-эпидемиологические заключения и иные документы, необходимые для осуществления определенного вида деятельности (если требуется);
• Решения и иные документы государственных органов и учреждений, связанные с решением конкретной проблемы.

Кроме того, для решения юридических вопросов важно обратиться к квалифицированному юристу или адвокату, чтобы получить подробную консультацию по существу вопроса.

На данный вопрос без конкретных деталей и обстоятельств сложно дать однозначный ответ. Однако, если речь идет о начале юридических действий в отношении организации, то следующие статьи могут быть применимы:

1. Гражданский кодекс РФ, статьи 48-51, 53-56, 58-61, 65-69, 71-74 - регулируют основы создания, реорганизации и ликвидации юридических лиц.
2. Федеральный закон от 08.08.2001 № 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" - устанавливает порядок государственной регистрации юридических лиц.
3. Трудовой кодекс РФ, статьи 5-25, 29, 32, 33 - определяют порядок оформления трудовых отношений с работниками организации.
4. Налоговый кодекс РФ, статьи 8, 14, 80-84, 117-119 - регулируют вопросы налогообложения юридических лиц.
5. Арбитражный процессуальный кодекс РФ, статьи 21-27, 30-35 - устанавливают порядок подачи и рассмотрения заявлений и исков, связанных с юридическими лицами.

Однако, решение конкретного вопроса может потребовать более детального анализа обстоятельств и дополнительного рассмотрения судебной практики.