Оправданный отказ работодателя от принятия оружия охраннику 6 разряда с разрешением на ношение оружия

Мне нужно узнать, могу ли я самостоятельно поехать в другой город и сдать оружие в отделении Росгвардии, если работодатель отказывается его принимать и просит уехать домой? У меня разрешение на ношение оружия и РСЛа.

| Михаил, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 6 апреля 2011 года № 63-ФЗ «Об оружии» работодатель вправе отказаться принимать оружие от охранника 6 разряда, если у него имеются обоснованные основания считать, что охранник находится в негодности для ношения оружия либо не соответствует требованиям Части 4 статьи 51 Федерального закона от 4 декабря 2018 года № 626-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 4 декабря 2018 года № 626-ФЗ). В данном случае, если работодатель считает, что вы не соответствуете требованиям указанного закона или находитесь в негодности для ношения оружия, он имеет право отказаться принимать оружие и отправить вас домой. Вам следует обратиться в отделение Росгвардии в том городе, где вы получали разрешение на ношение оружия, чтобы уточнить возможность сдачи его там. Возможно, вам потребуется предоставить дополнительные документы, такие как удостоверение личности, разрешение на ношение оружия и другие документы, которые уточняются в отделении Росгвардии.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса вам потребуются следующие документы:
- Удостоверение личности;
- Разрешение на ношение оружия;
- Другие документы, которые могут быть запрошены в отделении Росгвардии.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 12 Федерального закона от 6 апреля 2011 года № 63-ФЗ «Об оружии»

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Юристы смогут помочь:

  • в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
  • в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
  • в сборе необходимых доказательств и пакета документов.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы