Оплата часов работы заместителя директора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4006429
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно трудовому законодательству Российской Федерации, оплата часов работы заместителя директора должна быть проведена в соответствии с тарифными ставками, установленными для данной должности. В случаях, когда заместитель директора выполняет обязанности главы организации на время его отсутствия, его работа должна быть оплачена как замещенная работа. Оплата должна осуществляться согласно табеля учета рабочего времени и утвержденным правилам организации.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: трудовой договор, табель учета рабочего времени, утвержденные правила организации, приказ о назначении на должность заместителя директора, приказы о командировках, график отпусков и иные документы, связанные с оплатой и учетом рабочего времени.
Статьи 132, 135, 137 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы