ОКВЭД для сборки мебели и моделирования: выбор без потери отпуска | Ограничение дохода на каникулах | Страховые взносы при официальном найме

1) Для добавления дополнительного ОКВЭДа, который не приведет к потере налоговых каникул, необходимо выбрать деятельность, которая будет соответствовать основному виду деятельности вашей организации, но не пересекаться с ним. При этом ОКВЭД должен быть утвержден в соответствии с классификатором ОКВЭД. Рекомендуется обратиться за консультацией к налоговому консультанту или юристу, чтобы правильно выбрать дополнительный ОКВЭД. 2) Сумма дохода, которая не должна превышать, чтобы остаться на каникулах, зависит от региона и времени налоговой льготы. Рекомендуется обратиться к налоговому консультанту или юристу для получения конкретной информации о налоговых каникулах в вашей области и сумме дохода, которая может быть получена без ущерба для льготы. 3) Размер страховых взносов зависит от заработной платы наемных работников и процентной ставки для соответствующего страхового фонда. Рекомендуется обратиться к налоговому консультанту или юристу для получения конкретной информации обо всех требованиях и расходах, связанных с оформлением официального договора найма.

Для решения указанных вопросов Вам понадобятся следующие документы:

1) Документ, подтверждающий право на применение налоговых каникул, такой, как письмо-объяснение налогового органа или декларация по упрощенной системе налогообложения.

2) Документы, свидетельствующие о дополнительных видах деятельности, которые соответствуют требованиям законодательства Российской Федерации, например, лицензии, сертификаты, разрешительные документы и т.д.

3) Документы, свидетельствующие о доходах ИП и наемных работников за предыдущий год (декларация по налогу на прибыль за предыдущий год для ИП и сводная заявка на начисление и уплату страховых взносов для наемных работников)

4) Документы, свидетельствующие о начисленных и уплаченных страховых взносах за предыдущий год.

Ответы на конкретные вопросы:

1) Добавление дополнительного ОКВЭД возможно, но необходимо учитывать, что при смене основной деятельности на другую, налоговые каникулы могут быть прекращены и в этом случае необходимо уведомить налоговый орган об изменении основного вида деятельности.

2) Чтобы оставаться на каникулах через год после начала деятельности, сумма дохода не должна превышать 60 миллионов рублей за предыдущий год.

3) Размер страховых взносов зависит от заработной платы наемных работников и социальных страховых отчислений, которые предусмотрены законодательством. Например, в 2021 году ставка страховых взносов составляет 30% (22% - на фонд оплаты труда и 8% - на фонд социального страхования) от заработной платы наемных работников.

1) Ответ на вопрос о дополнительном ОКВЭДе зависит от конкретной ситуации и требует дополнительного изучения законодательства. Рекомендуется обратиться к юристу или налоговому консультанту для получения конкретной информации. 2) Согласно статье 346.21 Налогового кодекса РФ, налоговые каникулы применяются при доходах за календарный год до 150 миллионов рублей. 3) Страховые взносы за наемных работников рассчитываются согласно статьям 425 и 426 Трудового кодекса РФ и Федерального закона от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования". Размер страховых взносов зависит от заработной платы работника и ставок, установленных Федеральным законом.