Официальный больничный: права матери работающей уборщиком в детском саду. Возможность жалобы на неправомерные действия коллег и завхоза.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3793765
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Работнику, находящемуся на больничном, выплачивается пособие по временной нетрудоспособности (больничные), которое определяется законодательством РФ. Правомерно лишать работника части этой выплаты в пользу другого работника, является спорным вопросом. В рамках трудовых отношений, выплата больничных работнику, который находится на больничном, обоснована его временной нетрудоспособностью и непосредственно связана с ним. Задолженность перед коллегой может возникнуть только в случае предоставления льготы дополнительно или договоренности между работниками, которая должна быть правильно оформлена и утверждена работодателем.
копия трудового договора, расписка о получении больничных, письменные объяснения свидетелей (если имеются)
статья 17.1 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы