Обжалование действий военного комиссара: правомерность лишения премии без причины

Здравствуйте! В данной ситуации следует обратить внимание на правовую основу начисления и удержания премий. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации работники могут привлекаться к дисциплинарной ответственности за нарушения трудовой дисциплины, совершенные в период работы. Если у вашего брата не было фактов нарушения трудовой дисциплины, он должен получать премии, предусмотренные законодательством. Если военный комиссар лишает его премии без законных оснований, то это является нарушением трудовых прав работника.

Обжаловать правомерность действий военного комиссара можно в прокуратуре по месту нахождения военкомата. Работники, чьи права нарушены, имеют право на защиту своих трудовых прав в соответствующих органах власти, включая прокуратуру.

Для решения данного вопроса потребуется следующие документы:

1. Копия трудового договора между братом и военкоматом.
2. Копия распорядительного документа, которым выплачивается ежемесячная премия.
3. Копии документов, подтверждающих выполнение братом своих должностных обязанностей.
4. Копии документов, подтверждающих отсутствие дисциплинарных взысканий в отношении брата.

Действия военного комиссара в отношении брата могут быть неправомерными, если нет разумных оснований для лишения ежемесячной премии. В случае нарушений можно обратиться в гражданскую прокуратуру, которая возьмет на себя обязанность защиты прав граждан в данном случае.

Необходимо также учитывать, что прокуратура не имеет полномочий на рассмотрение индивидуальных трудовых споров. В этом случае лучше обратиться в суд или профсоюзную организацию.

Трудовой Кодекс РФ, Гражданский Кодекс РФ, Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", Закон РФ "О прокуратуре".