Невыплата зарплаты учителям более 8 месяцев в образовательном учреждении из-за недостатка средств

Почему учителям образовательного учреждения не выплачивают зарплату уже более 8 месяцев, несмотря на выделение средств из местного бюджета, и почему эти средства были истрачены на ремонт школы, в ущерб выплатам учителям?

| Леонид, Москва
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать заработную плату в полном объеме и в срок, установленный трудовым договором или коллективным договором. В случае, когда работодатель не выполняет своих обязательств по выплате заработной платы, работники имеют право на обращение в суд для защиты своих трудовых прав. Отсутствие средств, выделенных из местного бюджета, не может служить причиной для невыплаты заработной платы работникам, так как работодатель несет ответственность за свои финансовые обязательства перед своими сотрудниками.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса можно запросить следующие документы:

  1. Договор на оказание услуг образовательным учреждением и его дополнительные соглашения (если таковые имеются);
  2. Трудовые договоры учителей с образовательным учреждением и их приложения;
  3. Реестр начислений заработной платы учителей с отметками о выплатах за соответствующий период времени;
  4. Бухгалтерскую отчетность образовательного учреждения за соответствующий период времени, подтверждающую отсутствие средств для выплаты заработной платы;
  5. Документы о выделении средств из местного бюджета на деятельность образовательного учреждения и расходование данных средств, включая документы об осуществленном ремонте школы.

Также возможно потребуется дополнительная информация, специфичная для конкретной ситуации. В любом случае, для решения данного вопроса потребуются документы, подтверждающие факты, указанные в постановлении вопроса.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации:

  • Статья 136 Трудового Кодекса РФ "Ответственность работодателя за нарушение условий трудового договора в части выплаты заработной платы"
  • Статья 145 Трудового Кодекса РФ "Выплата заработной платы при прекращении трудового договора"
  • Статья 147 Трудового Кодекса РФ "Средства индивидуальной защиты работника"
  • Статья 159 Налогового кодекса РФ "Ответственность за нарушение порядка уплаты налогов и сборов"
  • Статья 159.1 Налогового кодекса РФ "Ответственность за нарушения в области учета и контроля за правильностью расчетов по налогам и сборам".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Услуга поможет:

  • не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
  • получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
  • восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы