Невероятный беспредел: за что берут тысячи денег у работающих, не имеющих счетов и ИП
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2776741
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, налоговые обязательства возникают независимо от фактического использования открытых счетов или регистрации ИП. Отсутствие использования счетов или ИП не освобождает от налоговых обязательств и принимаемых законодательством мер по их исполнению. Вычитание налоговых сумм с заработной платы является законным и осуществляется на основании соответствующих налоговых расчетов и законодательства. В случае возникновения вопросов по вычитаемым суммам, рекомендуется обратиться в соответствующие налоговые органы или юридических консультантов для получения профессиональной помощи.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к документам, регулирующим налогообложение в Российской Федерации, а именно к Налоговому кодексу РФ, Федеральному закону «О налоге на доходы физических лиц» и другим законам и нормативным актам в области налогообложения.
Налогообложение устанавливается в зависимости от вида дохода, который получен лицом. Для того, чтобы оценить правомерность начисления налогов со счетов или ИП, необходимо знать конкретные условия и обстоятельства, при которых был открыт счет, зарегистрирован ИП, а также на какие даты производилась начисления налога и в каком размере.
В связи с этим, рекомендуется обратиться к компетентным специалистам в области налогообложения, которые смогут проанализировать ситуацию и дать подробную консультацию.
Налоговый кодекс Российской Федерации: Статья 8. Налогоплательщики, статья 210. Обязанность налогового агента удерживать налог на доходы физических лиц, статья 226. Калькуляция налога на доходы физических лиц.
Услуги юристов
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы