Несоблюдение регламента служебного времени в военной части: работают без выходных до 23:00, проблема не решается

В соответствии с законодательством Российской Федерации, служебное время граждан, проходящих военную службу, регулируется методическими рекомендациями, разработанными ведомством обороны Российской Федерации. В соответствии с этими рекомендациями, периоды работы и отдыха конкретизируются установленными национальными стандартами времени. Если установленное законодательством Российской Федерации служебное время не соблюдается, можно обратиться в должностные органы Российской Федерации, чтобы повысить эффективность регулярного мониторинга и контроля. Рекомендуется оформить обращение с указанием конкретных фактов нарушений, датах и участниках, их возможностях уточнить время своих обязанностей и сделать конкретные предложения по улучшению ситуации.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы: 1. Документы, подтверждающие нарушение регламента служебного времени, например, свидетельства свидетелей, записи камер видеонаблюдения, аудиозаписи и пр. 2. Копии обращений в прокуратуру и штаб армии. 3. Документы, подтверждающие отсутствие записей в книге переработки.

Далее, необходимо обратиться в органы власти, ответственные за контроль за деятельностью военных подразделений, такие как командование округа, генеральный штаб и т.д. Письменно сообщить о нарушениях и предоставить им вышеуказанные документы.

Также можно обратиться в вышестоящую прокуратуру с жалобой на бездействие органов местного самоуправления.

Важно помнить, что военные руководители обязаны соблюдать законодательство, в том числе и регламент служебного времени. Поэтому, если органы власти не принимают меры, следует обращаться в вышестоящие органы власти, комиссии и гражданские общественные организации.

Статья 91 Трудового кодекса РФ "Режим рабочего времени, времени отдыха и времени нахождения на работе";

Статья 92 Трудового кодекса РФ "Нормальная продолжительность рабочего времени";

Статья 153 Трудового кодекса РФ "Режим труда военнослужащих";

Статья 158 Трудового кодекса РФ "Ограничения при устано- влении режима труда военнослужащих";

Статья 159 Трудового кодекса РФ "Рабочее время и время отдыха военнослужащих".