Не закрыт больничный электронный: как правильно поступить после недели работы?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3850596
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВам необходимо немедленно обратиться к работодателю или кадровой службе для закрытия больничного электронного. Не закрывая больничный, вы находитесь в нарушении законодательства. Работа в течение недели без закрытого больничного может быть расценена как неправомерное отсутствие на работе. Ваш работодатель имеет право применить дисциплинарные меры в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, включая вычет из заработной платы за пропущенные дни. Рекомендуется немедленно принять меры для устранения данной ситуации и своевременно закрыть больничный электронный.
Для решения данной ситуации потребуется обращение к работодателю или кадровой службе с просьбой о закрытии больничного электронного. Может потребоваться заполнение соответствующей заявки или формы, предоставленной вашим работодателем.
Трудовой кодекс Российской Федерации, Статья 16.2 (Нарушение сроков представления документов, подтверждающих наличие уважительных причин невыхода на работу)
Горячая линия
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы