Назначение пенсии при потере кормильца: цели и возможности для семьи с несовершеннолетним ребенком
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2532117
Ответы юристов (1)
Здравствуйте. Согласно законодательству РФ, пенсия по потере кормильца, которая была назначена вашему ребенку, может быть использована для его содержания, включая оплату жилплощади, питание, медицинские услуги, образование и прочие расходы, связанные с воспитанием ребенка. Таким образом, вы, как мать ребенка, можете использовать пенсию на указанные расходы. Однако, следует учитывать, что эта пенсия не является средством материальной помощи и не может быть использована на свои личные нужды.
Для решения данного вопроса вам необходимо обратиться в органы социальной защиты населения, которые выдают пенсию по потере кормильца, и предоставить следующие документы:
- Свидетельство о смерти мужа;
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Заявление на получение пенсии;
- Справка о доходах семьи за последние 12 месяцев;
- Документы, подтверждающие расходы на содержание ребенка (например, квитанции об оплате коммунальных услуг, медицинские счета и т.д.).
Пенсия по потере кормильца может быть направлена на оплату жилплощади, питания, медицинских услуг, обучение и других расходов на содержание ребенка. Однако, обязательно следует учитывать, что повышенная сумма пенсии не должна использоваться для личных целей матери или других членов семьи. Также важно понимать, что сумма пенсии должна быть использована именно на потребности ребенка, а не на другие нужды родителей.
Статьи, применимые для ответа на данный вопрос: - Статья 82 Гражданского кодекса РФ "Необходимые расходы на содержание несовершеннолетнего" - Статья 107 Семейного кодекса РФ "Обязанности родителей по воспитанию детей" - Статья 122 Трудового кодекса РФ "Сохранение места работы или должности работника, имеющего детей в возрасте до 14 лет или детей-инвалидов" - Статья 255.3 Налогового кодекса РФ "Право на налоговый вычет на детей, являющихся иждивенцами"
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы