Нарушение прав работника: Кузнецов Р.А. не получил зарплату в госучреждении Психологический интернат №3. Правовая оценка и ссылка на статью Конституции

Гражданин Кузнецов Р.А. правомерно обратился в Европейский суд по правам человека, если трудовой договор предусматривал оплату труда одновременно с выполнением работы, а работодатель не выполнял свои обязанности по своевременной выплате заработной платы. Действия работодателя, не выплачивающего заработную плату, нарушают права гражданина на свободу труда и равную возможность на получение заработной платы, что защищено статьей 37 Конституции Российской Федерации.

Для решения данного вопроса, необходимы следующие документы:

1. Документы, подтверждающие факт трудовой деятельности гражданина Кузнецова Р.А. в государственном учреждении "Психологический интернат № 3".

2. Документы, подтверждающие финансирование указанного учреждения за счет средств Федерального бюджета.

3. Документы, подтверждающие тот факт, что гражданин Кузнецов Р.А. не получал заработную плату в течение 6 месяцев.

4. Документы, подтверждающие обращение гражданина Кузнецова Р.А. в Европейский суд по правам человека.

Согласно ст. 37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на труд и на свободный выбор вида его деятельности. Также согласно ст. 40 Конституции, каждый имеет право на защиту своих прав и свобод судебными и иными способами.

Таким образом, действия гражданина Кузнецова Р.А. о правовом обращении в Европейский суд по правам человека могут быть оценены как закономерные, так как он защищает свои трудовые права и право на заработную плату. Однако, с точки зрения решения данной проблемы на территории Российской Федерации, имеет смысл обращение в российские суды, в том числе трудовую инспекцию, в целях решения вопроса в соответствии с законодательством РФ.

Статья 37 Конституции Российской Федерации: Каждый имеет право на труд и на вознаграждение за свой труд без какой бы то ни было дискриминации и принудительного труда.

Статья 43 Конституции Российской Федерации: Каждый имеет право на охрану здоровья. Это право обеспечивается бесплатными медицинским обслуживанием, правом на профилактику, диагностику и лечение заболеваний, обеспечением доступности и качества медицинской помощи, обеспечением условий для здорового образа жизни, а также другими государственными и общественными мерами.

Статья 119 Конституции Российской Федерации: Граждане Российской Федерации имеют право на участие в управлении делами государства как непосредственно, так и через свободно выбираемых представителей.

Статья 126 Конституции Российской Федерации: Государственные и муниципальные служащие имеют право на защиту своих трудовых прав и свобод и на социальную защиту в соответствии с федеральным законом.