Написание заявления на увольнение во время больничного: правомерность и возможные последствия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3656428
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с законодательством Российской Федерации, вы имеете право написать заявление на увольнение во время больничного. Такое заявление может быть направлено работодателю, а также специальной комиссии, если таковая предусмотрена в организации. При этом, работодатель обязан принять ваше заявление и принять решение в течение законно установленного срока.
Для написания заявления на увольнение во время больничного необходимо иметь следующие документы: - Трудовой договор; - Медицинскую справку о временной нетрудоспособности (больничный лист); - Образец заявления на увольнение, предусмотренный внутренними правилами организации.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 77
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы