Начало страхового случая: дата больничного листа или освобождения от работы - разбираем термин в страховой компании

Началом страхового случая является дата открытия больничного листа или дата начала нетрудоспособности?

| Гость, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2100 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для определения начала страхового случая в страховой компании применяется дата начала нетрудоспособности или освобождения от работы. Если страховой случай связан с заболеванием или травмой, то дата начала страхового случая будет совпадать с датой, по которой были выявлены симптомы, начало болезни или травмы. Это может быть день открытия больничного листа, если по данному случаю больной вынужден прекратить трудовую деятельность. Однако, если страховой случай связан с причинами, не связанными с заболеванием или травмой (например, инвалидность, смерть, авария и т.д.), то дата начала страхового случая будет определена в соответствии с причиной, указанной в документах.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2100 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: больничный лист, медицинские заключения, справки об обстоятельствах, вызвавших нетрудоспособность или страховой случай, документы, подтверждающие причину начала страхового случая (например, справка о смерти, заключение экспертизы и т.д.).

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2100 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 226 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы