Мужу не выплатили зарплату из-за бывшего коллеги: история нарушений на охранном предприятии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3772662
Ответы юристов (1)
В данной ситуации, мужу необходимо обратиться в суд или к инспекции труда для защиты своих прав. Работа без оформления в охранном предприятии является нарушением законодательства. Несоблюдение срока выплаты зарплаты и неправомерное изъятие зарплаты другим сотрудником также являются нарушениями. Муж может претендовать на получение неотработанной части зарплаты и возможные штрафы со стороны работодателя.
Он должен предоставить все доступные доказательства своих трудовых отношений с работодателем и фактов несоблюдения его прав на получение зарплаты. Возможно понадобятся трудовой договор (если таковой имелся), письменные уведомления о уходе и предупреждения о соблюдении срока расчета, а также любые другие документы, подтверждающие факты трудовой деятельности мужа на данном предприятии.
документы, подтверждающие факты трудовой деятельности мужа на данном предприятии, трудовой договор (если таковой имелся), письменные уведомления о уходе и предупреждения о соблюдении срока расчета, а также любые другие документы, подтверждающие факты трудовой деятельности мужа на данном предприятии.
Статьи 5, 71 и 135 Трудового Кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы