Можно ли работать в ночное время, праздники и выходные для военнослужащих-родителей? Как уйти на отдых?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3719981
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Если вы являетесь единственным родителем ребенка и являетесь военнослужащим, то в соответствии с законодательством Российской Федерации вас не могут привлекать к работе в ночное время, а также в праздничные и выходные дни. Это предусмотрено в статье 99 Положения о военной службе в Вооруженных Силах Российской Федерации, которая устанавливает особый режим работы и отдыха военнослужащих, являющихся единственными родителями несовершеннолетних детей. В таких случаях вам должны быть предоставлены особые гарантии по осуществлению заботы и воспитания ребенка.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Приказ о призыве на военную службу или контракт на военную службу;
- Документ, подтверждающий ваше состояние в качестве единственного родителя (например, свидетельство о разводе, свидетельство о смерти второго родителя).
Статья 99 Положения о военной службе в Вооруженных Силах Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы