Майор Вооруженных сил РФ с инвалидностью 2 группы: выплаты и правовая защита

В данной ситуации, для определения возможных выплат, необходимо провести комплексное правовое и медицинское исследование дела для установления причинно-следственной связи между диагнозами и проведенными мероприятиями медицинского характера. При доказывании того, что при своевременной медицинской помощи инвалидность была бы предотвращена, возможно подать иск на возмещение вреда здоровью, в том числе на возмещение потери заработной платы, морального вреда и компенсацию расходов на лечение и реабилитацию. Однако следует учитывать, что для достижения успеха в подобных делах необходимо иметь доказательства, подкрепляющие утверждения заявителя.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы и доказательства:

1. Медицинские документы, подтверждающие диагнозы гастрита и тромбоза вен кишечника, а также проведенное лечение.

2. Документы, подтверждающие факт операции на кишечнике в мае 2015 года, а также выданную категорию инвалидности.

3. Документы, подтверждающие факт посещения медсанбата и назначенное лечение.

4. Справки и заключения врачей о причинно-следственной связи между проведенным лечением и возникшей инвалидностью.

5. Выписки из нормативных правовых актов, регулирующих порядок предоставления медицинской помощи и ответственность врачей.

На основании представленных документов и доказательств возможно подать иск в суд на возмещение вреда здоровью, который был причинен в результате ошибки или ненадлежащего выполнения врачебных обязанностей. Кроме того, также возможно подать иск на возмещение морального вреда. Однако, решение вопроса о возможности возмещения убытков должно быть проанализировано на индивидуальном уровне, с учетом всех обстоятельств конкретного случая и отечественного законодательства.

Статьи 1064-1084 Гражданского кодекса Российской Федерации "О возмещении вреда, причиненного в результате причинения вреда здоровью гражданина", статьи 151-153 Трудового кодекса Российской Федерации "Охрана труда работника", статьи 21 и 22 Федерального закона от 2 декабря 1990 г. N 395-1 "О государственной социальной помощи" и статьи 45-46 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".