Малоимущая семья ищет отдельное жилье: замена комнаты 13 кв.м на 20 кв.м для троих
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3193216
Ответы юристов (1)
Право на отдельное жилье зависит от многих факторов, включая доход, наличие другого жилья и размер семьи. Если ваша семья соответствует критериям многодетной или малоимущей семьи, то у вас есть право на получение отдельного жилья. Однако, если ваш муж и дочь также прописаны в комнате, которой вы сейчас обладаете, то возникнет вопрос о наличии у вас другого жилья. В любом случае, решение о предоставлении отдельного жилья будет приниматься компетентными органами на основе законодательства Российской Федерации и регулирующих его нормативных актов.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в местное управление по жилищным вопросам для получения консультации и уточнения процедуры получения жилья взамен жилого помещения, которое будет снесено. В процессе такого обращения необходимо будет предоставить следующие документы:
- Документы на право собственности на жилое помещение;
- Свидетельство о рождении несовершеннолетней дочери;
- Документы на другие имущество и доходы семьи;
- Документы на имущество и доходы дяди, так как он также проживает в квартире;
- Документы, подтверждающие заявление на получение социальной помощи.
Каждый случай индивидуален, поэтому возможны нюансы в решении данного вопроса, в зависимости от конкретных обстоятельств. Юридическая консультация специалиста в данной области может помочь разобраться в деталях и защитить свои права и интересы.
По данному вопросу применимы статьи Гражданского кодекса РФ, Жилищного кодекса РФ и Федерального закона "О жилищном строительстве". Однако, для ответа на данный вопрос необходимо более подробное изучение ситуации и документов, связанных с жильем и правом собственности на жилые помещения.
Услуги юристов
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы