Ликвидация работы после 6 лет без отпуска: вопросы выплат и возможность взыскивания белой зарплаты через суд

Как мне защитить свои права при ликвидации издания, где я работаю уже 6 лет, не имея официальной информации о ликвидации, но при этом, работа становится недоступной с завтрашнего дня? Кроме того, как быть с выплатой отпускных за все годы работы, если я не имел отпуска все эти годы? И смогу ли я получить компенсацию за неиспользованные отгулы? Я многодетный отец, моя жена не работает, имеем троих детей в возрасте 3, 5 и 10 лет. Кроме этого, в июле 2020 года мой работодатель потребовал от меня написать заявление о переводе на полставки для ухода от налогов, я не написал такого заявления, но меня всё равно перевели на 0,5 ставки с августа 2020 года. Мogу ли я через суд взыскать "белую" зарплату хотя бы за последний год?