Кража 5 тысяч рублей из кассы КФС, как решить ситуацию: советы и рекомендации

Если у дочери из кассы были украдены деньги, то она должна обратиться в правоохранительные органы и сообщить об этом происшествии. Также стоит сообщить об этом руководству заведения, где работает дочь, и попросить оказать помощь в расследовании случившегося и установлении виновных. Если старший менеджер заставляет отрабатывать, то это может быть признаком того, что он сам имеет к этому отношение и поощряет такое поведение среди своих подчиненных, поэтому важно действовать осторожно и не оставлять саму себя без защиты. Если дочь столкнулась с подобными проблемами на работе, то ей необходимо обратиться за помощью к журналистам, правозащитникам или адвокатам.

Для решения такого вопроса, вам потребуется обратиться в правоохранительные органы - полицию и/или прокуратуру с заявлением о краже. В заявлении нужно указать все обстоятельства происшествия, включая время, место, сумму украденных денег, а также упомянуть о зафиксированном моменте кражи на видеокамере.

Кроме того, если старший менеджер действительно заставляет дочь отрабатывать вместо того, чтобы предоставить ей возможность разобраться в ситуации и отойти от работы для решения проблемы, существует возможность обратиться в Госинспекцию труда. На месте работы могут быть проведены проверки, которые помогут разобраться в ситуации и защитить интересы вашей дочери.

В качестве документов, которые могут потребоваться, могут быть заявление уголовного дела о краже, протокол проверки нарушений на месте работы, а также письменное заявление в Госинспекцию труда.

158, ч.1 УК РФ (кража) 127, ч.2 УК РФ (угон и грабеж) 302, ч.1 УК РФ (незаконное применение труда)

В данной ситуации, дочь может обратиться в полицию с заявлением о краже из кассы КФС, на основании которого будет возбуждено уголовное дело по ст. 158, ч.1 УК РФ. Также, старший менеджер, который заставляет дочь отработать, может быть привлечен к ответственности по ст. 302, ч.1 УК РФ. Если дочь пострадала от психологической или физической жестокости со стороны старшего менеджера, то виновный может быть привлечен к ответственности по статье 127, ч.2 УК РФ.