Когда уволили из ВС из-за госпитализации: обращение в военную прокуратуру и восстановление на службе

Стоит обратиться в военную прокуратуру для получения правовой консультации и возможного возбуждения уголовного дела в случае нарушения законодательства при увольнении и исключении из списков части. Однако, решение о восстановлении на службе в компетенции командования Вооруженных сил и зависит от многих факторов, включая причину увольнения и степень нарушения со стороны военнослужащего.

Для решения вопроса о восстановлении на службе следует обратиться в гарнизонную военную прокуратуру или в соответствующее государственное учреждение, которое занимается рассмотрением таких вопросов. Для подачи заявления на восстановление на службе потребуются следующие документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; свидетельство о постановке на воинский учет и приписное свидетельство (если таковые имеются); документы, подтверждающие причину увольнения; медицинские справки и заключения. Однако, следует учитывать, что основанием для восстановления на службу является наличие у гражданина призывного возраста и соответствующий уровень физической подготовки. В этой ситуации оценку возможности восстановления на службе даст военная комиссия.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: - Гражданский кодекс РФ (статьи 12, 19, 21, и т.д.), касающиеся договорных отношений между сотрудником и военной частью; - Закон РФ "О статусе военнослужащих" (статьи 62-64), касающиеся порядка увольнения военнослужащих и их прав на защиту в случае нарушения законодательства; - Уголовный кодекс РФ (статьи 293, 294, 296), касающиеся преступлений в сфере военной деятельности и обязанностей военных прокуроров.