Клевета в законах: правовые аспекты и возможность обращения в полицию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1161885
Ответы юристов (1)
Добрый день! В соответствии с законодательством Российской Федерации, клевета является преступлением. Если на вас распространяют не достоверную информацию, то вы можете обратиться в полицию и подать заявление о преступлении. Однако, в данном случае необходимо уточнить, какая информация была о вас опубликована и какие действия могут быть квалифицированы как клевета.
Для решения такого вопроса необходимо обратиться к документам, регулирующим законодательство Российской Федерации в области борьбы с преступлениями в сфере информационных технологий.
Конкретно, следует обратиться к Федеральному закону от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации", а также к Уголовному кодексу Российской Федерации, в котором имеются статьи, касающиеся преступлений в сфере информационных технологий.
Если на вас пишут не очень хорошее в интернете, то возможными мерами защиты являются обращение в полицию или в суд с требованием удалить некорректную информацию и возмещения ущерба за причиненный вред.
Для обращения в полицию следует собрать документальные доказательства нарушений и написать заявление, в котором будет указано конкретное нарушение, указание на законодательные акты, которые были нарушены, и доказательства виновности лица (или лиц), нарушивших права заявителя.
Ответ на данный вопрос зависит от конкретных обстоятельств случая. Однако, в соответствии с законодательством Российской Федерации, следующие статьи могут быть применены в случае клеветы в сети:
- Статья 128 УК РФ "Клевета";
- Статья 151.2 УК РФ "Нарушение авторских и смежных прав";
- Статья 152 УК РФ "Незаконный доступ к компьютерной информации";
- Статья 243 УК РФ "Оскорбление действующего либо бывшего государственного или общественного деятеля" .
Если на вас пишут не очень хорошее и это причиняет вам моральный или материальный ущерб, вы можете обратиться в полицию для защиты своих прав.
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы