Кассир в букмекерской ошиблась в ставке игрока: как вернуть выигрыш в 7600 рублей?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3505302
Ответы юристов (1)
Чтобы определить, как будет разрешаться спор, необходимо рассмотреть договор между игроком и букмекерской конторой, так как он является основой для определения прав и обязанностей сторон. Если в договоре предусмотрена ответственность кассира за ошибки при приеме ставок, то игрок может обратиться в суд с требованием о взыскании упущенной выгоды в размере выигрыша, который бы получил, если бы ставка была правильно сделана.
Однако, для успешного рассмотрения такого иска, игроку необходимо соблюдать ряд требований. В частности, необходимо предоставить суду доказательства наличия ошибки со стороны кассира (например, свидетельские показания сотрудников букмекерской конторы) и доказательства того, что кассир имел возможность работать без должного внимания или вступал в мошенническую сделку с целью нанести ущерб игроку.
В любом случае, решение по данному вопросу будет принимать компетентный орган, принимая во внимание все представленные доказательства и обстоятельства дела.
Для решения данного вопроса важно иметь следующие документы и материалы:
- Договор между игроком и букмекерской конторой
- Оформленные ставки и копии квитанций
- Свидетельские показания сотрудников букмекерской конторы
- Иные доказательства, подтверждающие наличие ошибки со стороны кассира
Статьи 421, 450, 1078, 1079 Гражданского кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы