Каковы возможности студента сменившего военную службу на обучение в институте?

Добрый день. В соответствии с законодательством Российской Федерации, граждане, переведенные в группу здоровья Б3, не признаются годными к военной службе в мирное время, но могут быть призваны на военную службу в условиях военного или чрезвычайного положения. Однако, законодательство не предоставляет правила относительно возможности завершения обучения в данной ситуации. Рекомендую обратиться к приказам своего образовательного учреждения для получения сведений относительно Вашей ситуации и возможных последствий для обучения.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Заключение медицинской комиссии военкомата о годности к военной службе для данного студента, выданное на последней приписной комиссии.

2. Свидетельство об отчислении из института, а также документы, подтверждающие восстановление на обучение на очной форме.

3. Справка об успеваемости студента за все годы обучения, подтверждающая его академические достижения.

После предоставления этих документов и обращения в военкомат для уточнения деталей, можно будет принять решение о возможности закончить обучение или взять академический отпуск для прохождения военной службы. Важно отметить, что такое решение будет зависеть от конкретных обстоятельств причин отчисления и последующего восстановления на обучение на очной форме, а также от годности к военной службе, определенной военкоматом.

Ниже приведены статьи, которые могут быть применимыми для решения данного вопроса:

1. Статья 59 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" - Условия призыва граждан на военную службу.

2. Статья 65 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" - Основания для отсрочки от призыва на военную службу.

3. Статья 66 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" - Основания для освобождения от призыва на военную службу.

4. Статья 141 Трудового кодекса РФ - Основания и порядок прекращения трудового договора по инициативе работодателя.

5. Статья 243 Гражданского кодекса РФ - Право граждан на образование.