Какие права у военнослужащей по контракту при положительном результате теста на COVID-19 и беременности?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4003724
Ответы юристов (1)
Здравствуйте, Мадина. Ваша ситуация требует юридического анализа в соответствии с законодательством Российской Федерации. Во-первых, вам следует иметь в виду, что при положительном результате теста на COVID-19 вам необходимо соблюдать меры карантина и самоизоляции, чтобы не заражать других людей. Вы имеете право получить медицинское лечение как в стационарных условиях, так и на дому, в зависимости от состояния вашего здоровья и решения медицинского персонала. Однако, в случае если вас направили на лечение в стационаре, вам следует следовать указаниям врачей и принимать решение о возможности лечения дома только после консультации со специалистом.
Для решения данной ситуации вам могут потребоваться следующие документы: медицинская справка о положительном результате теста на COVID-19, результаты осмотра и лечения в медицинском учреждении, а также справка о беременности и сроке беременности. Вам также может потребоваться справка о необходимости лечения и рекомендации врача о возможности прохождения лечения на дому.
Статьи, применимые в этой ситуации, могут включать следующие: статья 29 Конституции Российской Федерации, гарантирующая право на охрану здоровья и медицинскую помощь; статья 41 Трудового кодекса Российской Федерации, касающаяся прав и гарантий военнослужащих; статья 60 Федерального закона «О беременности и родах» об особенностях прав и социальной защиты беременных женщин.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы