Как защитить права водителя грузовика без официального трудоустройства?

Как мне поступить, если мой брат работает водителем грузового автомобиля, не официально трудоустроен, ездит на расстояние из Краснодара в Симферополь два-три раза в неделю, превышает рабочее время в 40 часов, уволен без предупреждения и без двухнедельной отработки, не получает зарплату за половину отработанного месяца, не имеет доступа к трудовой книжке, и работодатель мотивирует отказ по поводу поддонов, которые в действительности не были упомянуты, но предоставляет свои автомобили для перевозки груза?

| Никита, Москва
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Если работа водителя грузового автомобиля была неофициальной, то он не имеет права на защиту своих трудовых прав. Однако, если работодатель уволил его без двухнедельной отработки, это нарушение трудового законодательства. Трудовая книжка является его собственностью и работодатель обязан вернуть ее. Если в трудовом договоре не было указано обязательство возвращения поддонов на склад, то работодатель не имеет права удерживать за эту причину зарплату водителя. Рекомендую водителю написать заявление в инспекцию труда с требованием возмещения не выплаченной зарплаты и выдачей трудовой книжки.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса необходимо потребовать работодателя выплатить зарплату за отработанное время в полном объеме, фиксировать этот требование в письменном виде (например, путем направления претензии или иного документа). В случае, если работодатель отказывается выполнять свои обязанности по выплате зарплаты, можно обратиться в суд с иском о взыскании задолженности.

Что касается трудовой книжки, то работодатель обязан выдать ее работнику при увольнении, и любые претензии в отношении поддонов не могут являться основанием для ее задержания. В случае, если работодатель отказывается выдать трудовую книжку, также возможно обратиться в суд за ее выдачей.

Также стоит отметить, что работодатель не имеет права уволить работника без двухнедельного уведомления об увольнении (если это не было обусловлено крайней необходимостью). В данной ситуации возможно обратиться в суд за защитой прав работника и взысканием соответствующей компенсации.

В целом, для защиты своих прав в этой ситуации рекомендуется обратиться за юридической консультацией к адвокату, специализирующемуся на трудовом праве.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Трудовой кодекс РФ: - Статья 17 - Основные права и обязанности работника - Статья 19 - Дополнительные гарантии работникам, занятым на транспорте - Статья 20 - Рабочее время - Статья 71 - Порядок увольнения по инициативе работодателя - Статья 72 - Материальная ответственность работника - Статья 73 - Расчет, выплата и удержание заработной платы

Кодекс РФ об административных правонарушениях: - Статья 5.27 - Нарушение законодательства о труде

Гражданский кодекс РФ: - Статья 420 - Договор перевозки

Закон РФ "О защите прав потребителей": - Статья 18.1 - Запрещение торговли поддельными товарами

Закон РФ "О защите прав работников": - Статья 5 - Гарантии и компенсации, устанавливаемые работникам при трудоустройстве

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга понадобится, если:

  • наследство не было принято одним из наследников;
  • не было оставлено завещания или его признали недействительным;
  • появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.

Услуга может помочь в следующих случаях:

  • если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
  • угрожают физическим вредом;
  • если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы