Как защитить права при разводе или кончине, если ипотечный договор не обеспечивает супругов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3243092
Ответы юристов (1)
Изменения в ипотечный договор возможны, но требуют согласия банка, выдавшего ипотеку. Если банк согласится на изменения договора, то можно прописать права супруги на жилье в случае развода или кончины. Однако, необходимо учитывать, что согласие банка может быть получено не сразу, а также могут возникнуть дополнительные затраты на изменение договора. Чтобы минимизировать риски, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, специализирующемуся на праве недвижимости и сделкам с ней.
Для решения данного вопроса участникам сделки потребуется представить следующие документы:
Копию договора купли-продажи от имени продавца и покупателя, подписанных обеими сторонами.
Ипотечный договор, заключенный между заемщиком и ипотечным кредитором, а также правопритязания, документирующие права супруги на жилье.
Свидетельство о браке, подтверждающее факт заключения брака до или после совершения сделки, в котором необходимо указать Ф.И.О. на каждого из супругов, дату заключения брака, его регистрационный номер и место регистрации.
Документы, подтверждающие факт подыскания вариантов жилья, в том числе банковские выписки, квитанции об оплате услуг агентов и прочее.
На основании представленных документов, юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации, сможет оценить возможность и необходимость внесения изменений в ипотечный договор и проконсультировать участников сделки по правовым последствиям совершения такой сделки и возможным вариантам ее исполнения.
Гражданский кодекс РФ: статьи 302, 454, 450, 551.
Услуги юристов
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы