Как заключить договор об оказании услуг для розничных магазинов без официальных сотрудников и проблем с налоговой.

Как юрист, могу сказать, что заключение договора об оказании услуг с другим ИП не лишает вас обязанности предоставления налоговых отчетов и выплаты налогов в соответствии с законодательством Российской Федерации. Также, если услуги, которые будут оказываться по договору, являются фиктивными и не отражают реальную экономическую деятельность, то это может привести к ответственности за нарушение налогового законодательства. Рекомендую обсудить данную ситуацию с опытным налоговым юристом, который поможет разобраться со всеми правовыми аспектами заключения договора и приведения деятельности в соответствие с законодательством.

Для заключения договора об оказании услуг необходимо составить его текст. В документе должны быть указаны услуги, которые будут оказываться, стоимость, условия оплаты, сроки выполнения работ, ответственность сторон, порядок расторжения договора, и другие важные условия.

Для подписания договора необходимо обратиться к другому ИП, который будет предоставлять услуги, и договориться о его подписании. Необходимо также знать, что для заключения договора об оказании услуг необходимо быть зарегистрированными в налоговой инспекции по месту регистрации ИП.

Кроме того, возможно потребуется проверка документов обоих ИП, на предмет наличия государственной регистрации, наличия лицензий для оказания услуг и т.д.

Однако, следует отметить, что заключение договора об оказании услуг не будет решить проблему с налоговой инспекцией в случае незаконного найма сотрудников без оформления. Рекомендую обратиться за юридической консультацией к профессиональному юристу, чтобы уточнить все нюансы и оформить договор правильно и законно.

Статьи, которые могут быть применимыми для решения данного вопроса:

1) Статья 2 Федерального закона "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" - определяет виды юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

2) Статья 15.1 Трудового кодекса Российской Федерации - определяет права и обязанности работников и работодателей при заключении трудового договора.

3) Статья 317 Гражданского кодекса Российской Федерации - определяет порядок заключения договора.

4) Статья 846 Гражданского кодекса Российской Федерации - определяет порядок заключения договора подряда.

5) Статья 54.1 Налогового кодекса Российской Федерации - определяет условия и порядок применения упрощенной системы налогообложения.

6) Статья 83.1 Налогового кодекса Российской Федерации - определяет условия и порядок применения единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности.

Примечание: Данный перечень статей носит исключительно информационный характер и не является юридической консультацией. Для получения полноценной консультации рекомендуется обратиться к квалифицированным юристам.