Как влияет мелкий учёт в полиции в 15 лет на возможность работать в полиции? Разбираемся в вопросе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2703027
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, учет несовершеннолетних, совершивших мелкие преступления и вредные действия, не рассматривается как судимость, а является формой профилактической работы с несовершеннолетними, направленной на предотвращение дальнейшего преступного поведения. Данный учет может быть записан в базе данных государственных органов внутренних дел, однако, выводы о том, нарушал ли заявитель закон после достижения им совершеннолетия, будут делаться на основании его последующего поведения и деятельности.
Для решения данного вопроса необходимо следующее:
Зарегистрироваться на официальном сайте МВД России и получить справку об отсутствии (наличии) судимости.
Получить справку из органов внутренних дел об учете в полиции по делам несовершеннолетних.
Обратиться к специалисту-юристу, который сможет проверить наличие данной информации в базе данных и дать надлежащую квалифицированную юридическую консультацию.
Относительно того, является ли учет в полиции по делам несовершеннолетних судимостью, следует отметить, что это скорее предупредительная мера (профилактика) и не является судимостью. Однако, наличие такой информации может повлиять на принятие решения об устройстве на работу в полицию.
Статья 12 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 124-ФЗ "О судимости" и статьи 5 и 16 Федерального закона от 24 июля 2007 года № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы