Как уволиться по состоянию здоровья на 4 месяце беременности и получить пособия при устройстве на другую работу

Да, вы можете устроиться на другую работу после увольнения с военной службы по состоянию здоровья на 4 месяце беременности. В этом случае вы будете иметь право на пособия по беременности и родам, по уходу за ребёнком. Пособия будут выплачиваться в соответствии с законодательством Российской Федерации, в котором предусмотрено право на получение пособий без учета доходов за предыдущие 2 года.
Однако, для получения пособий вам может понадобиться справка о времени нахождения в непосредственной связи с ребенком. Подробные документы, необходимые для решения данного вопроса, перечислены в элементе 'document'.

Для решения вопроса, вам может понадобиться следующая документация:
- Медицинская справка, подтверждающая состояние здоровья на 4 месяце беременности и негодность к военной службе.
- Трудовая книжка с записью об увольнении по состоянию здоровья.
- Свидетельство о регистрации беременности.
- Документы, подтверждающие прекращение трудовых отношений, если вы решили уволиться с военной службы на своём желании.
- Справка о времени нахождения в непосредственной связи с ребенком.

Для решения данного вопроса применимы статьи:
- Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации 'Льготные условия труда для беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет, лиц, имеющих детей-инвалидов'
- Статья 266 Трудового кодекса Российской Федерации 'Оплата работы в случае временной нетрудоспособности, беременности и родов'
- Статья 268 Трудового кодекса Российской Федерации 'Получение пособий работниками, уволенными с работы'
- Статья 255.1 Трудового кодекса Российской Федерации 'Сохранение места работы (должности) при рождении ребенка'