Как уволить управляющего в ТСЖ с новым председателем

С учетом произошедших изменений в составе председателя и правления вашего ТСЖ возможно осуществить увольнение управляющего. В соответствии с законодательством Российской Федерации, увольнение управляющего может быть осуществлено при наличии оснований, предусмотренных законом и уставом ТСЖ.
Одним из возможных оснований для увольнения управляющего является невыполнение им своих обязанностей по управлению ТСЖ или нарушение законодательства, регулирующего деятельность ТСЖ. В данном случае, вам следует обратиться к уставу ТСЖ и ознакомиться с процедурой, предусмотренной для увольнения управляющего. Также, вам может потребоваться собрать собрание членов ТСЖ для принятия решения об увольнении и назначении нового управляющего.
Документы, которые могут понадобиться для увольнения управляющего, включают протоколы собраний членов ТСЖ, где будет рассматриваться вопрос об увольнении, а также копии устава ТСЖ и других внутренних документов, где прописаны правила и процедуры увольнения управляющего.
В данном случае, применимыми статьями закона могут быть статья 48 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая регулирует правовой статус управляющего в ТСЖ, а также статьи 65 и 66 Жилищного кодекса Российской Федерации, которые устанавливают особенности управления и организации деятельности ТСЖ.

Для решения данного вопроса вам понадобятся:
- Протоколы собраний членов ТСЖ, где будет рассматриваться вопрос об увольнении управляющего
- Копии устава ТСЖ и других внутренних документов, где прописаны правила и процедуры увольнения управляющего

Статья 48 Гражданского кодекса Российской Федерации
Статьи 65 и 66 Жилищного кодекса Российской Федерации